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与此同时，出入国在留管理厅已明确表示，大幅提高经营管理签证门槛，包括加强商业计划、并雇佣本地员工等审核。
法务省计划在本月内听取有识之士的意见，并以年内完成省令修改及施行为目标。
本次续签材料核心变化
※ 新增“实际经营活动说明文书”
需详细描述公司过去一年的经营状况
对比初始商业计划，说明业务调整原因
提供客户合同、交易记录等佐证材料
※ 强化财务审查
续签需提交最新年度决算报告（含法人税纳税证明）
亏损企业需额外提交经营改善计划书
※ 办公室与雇佣证明更严格
续签时需提供持续租赁的办公场所证明
需有雇佣员工，需提交工资台账、社保缴纳记录
2025年新政预测：门槛大幅提高
注册资本翻倍：500万→3000万日元，严查资金来源。
经营审查加码：空壳公司、挂靠地址将受重点打击，需提供真实业务证明（如雇佣员工、实际营收、纳税证明）。
续签难度增加：过去“流水达标即可”的模式或终结，连续盈利要求可能强化。
语言或成隐性门槛：部分案例可能要求日语能力（如N2）或商业沟通证明。
应对策略：抓住最后窗口期
已持签者：尽快完善公司经营，确保续签材料合规，避免因新政影响后续申请。
计划申请者：2025年下半年新政落地前，按旧规（500万日元注册资本）提交申请，仍可适用现行政策。
长期规划：若资金充足，可考虑高度人才签证（积分制），最快1年可申请永住。
先动的人，就拥有了“门票红利”
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日本不会完全关门，还需要优秀的外国人、需要真实的在地经营、需要多元的活力。但它要的是真心，不是投机；是认真生活的人，而不是随时准备离开的人。
值得注意的是，这次虽然提高了门槛，但也适当放宽签证居留年限，要求申请人在日本国内设有事业所同时，并满足“资本金500万日元以上”或“常勤员工2人以上”等条件，即可获准最长5年的居留。俗称“经营・管理签证”。截至2024年6月，持该签证的在留人数已从2015年的约1.8万人增长至约3.9万人，翻了一番，其中中国籍人士约占2万人，超过半数。
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